Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных.
Подробнее.
Начальник отдела (управления кадрами и трудовыми отношениями)
| Город | Опыт работы | |
| Старый Оскол, Белгородская область | 1 |
Требования:
начальник отдела кадров
Ответственность
Должностные обязанности:
Высшее оразование, опыт работы в образовательном учреждении (желательно), умение вести кадровое производство в полном объеме, подготовка и предоставление статистических данных, отличное знание Трудового кодекса в РФ.
Условия работы:
Высшее оразование, опыт работы в образовательном учреждении (желательно), умение вести кадровое производство в полном объеме, подготовка и предоставление статистических данных, отличное знание Трудового кодекса в РФ.
начальник отдела кадров
Ответственность
Должностные обязанности:
Высшее оразование, опыт работы в образовательном учреждении (желательно), умение вести кадровое производство в полном объеме, подготовка и предоставление статистических данных, отличное знание Трудового кодекса в РФ.
Условия работы:
Высшее оразование, опыт работы в образовательном учреждении (желательно), умение вести кадровое производство в полном объеме, подготовка и предоставление статистических данных, отличное знание Трудового кодекса в РФ.
График работы: Полный день
Тип занятости: Полная занятость
Старый Оскол, р-н Старооскольский, ул Ленина, д. 14/13
На карте
Пожаловаться на вакансию